Hey 大家，我是 AAPD 的內容負責人 Ruby。

AAPD 的 Career Coach Program 裡有一群在各自領域有豐富實戰經驗的教練。與其只看他們的簡介，我想用一系列的深度專訪，讓你真正認識這些人是誰、他們怎麼思考，以及他們在陪跑過程中看見了什麼。

這是系列的第六篇，那天晚上我和 Daniel 聊了超過一個小時，關於海外生活與移民，我們有好多共通的感觸。

在開始之前，需先聲明：

Daniel 的諮詢輔導內容是他個人的移民經驗分享。在他和學員的所有對談中，他從來不推薦任何簽證類型，所有涉及簽證的討論，都是打開澳洲移民局官網、兩個人一起看。他的角色是分享「怎麼跟雇主談擔保」的個人經驗，不是移民仲介或移民律師。

如果你需要正式的移民諮詢，請找持照的移民律師。

在我開始說故事前，我想分享一個 Daniel 告訴我每次輔導都一定會做的事。他說，每次輔導，他一定會問三個「很不要臉」的問題。

1. 你幾歲？

2. 你現在是單身還是有家庭？

3. 你現在還剩多少錢？

Daniel 說：他知道這三個問題問起來太私人、不太 OK，但他必須問，因為這三個答案決定了他後面能給的建議是什麼。年齡會影響可以使用的簽證種類和計分方式，家庭狀況決定了你能不能全力衝這件事，而錢——「當你帶來的錢燒完時，就什麼都不用想了，因爲你一定得回去。」

Daniel 現在在雪梨擔任軟體工程師，在澳洲已經七年。2019 年以打工度假簽證落地，2023 年拿到永久居留。這件事，他早在研究所時期就計畫好了。

我在研究所的時候，就已經確定我未來想要出國工作，不想要在台灣工作。但我也知道我沒有錢留學，所以必須靠技術贏過競爭者。

他那時候想清楚了一件事：要打敗澳洲本地人，只有技術這條路。在台灣工作的兩年，他一邊累積工作經驗，一邊持續刷澳洲的職缺——不是隨便看，是研究澳洲當時最缺的是哪一種軟體工程師，然後在台灣就只累積相關經驗。

我的目標一直都蠻明確的。我在台灣的時候就想好了，去到澳洲只是一步一步把它完成。

落地兩週，他先把雪梨的環境摸熟，然後開始投履歷。Daniel 的目標很明確：不管什麼都接，只要是本地工作經驗。最後找到了九號電視台一個月的短期契約，本地人不喜歡接這種短期工作。他接了，進去了解了澳洲職場的生態，一個月後合約結束，但他有了第一份本地工作經驗，後面要找其他工作就輕鬆很多了。

整個從打工度假到拿到永久居留，時間跨度是五六年，在移民這件事上是很正常的時間軸，「海外工作與移民本來就必須要長時間耕耘，這不是一個馬上能夠解決的問題。」Daniel 說。

他說，每次輔導的第一件事，就是先確定學員的目標是什麼：

你的目標，決定於我接下來要跟你說什麼。

他把來找他的學員大致分成三種。第一種是什麼都不確定，只是想先聽聽看，這種他就先分享自己的經歷，讓對方回去想清楚再進行下一步討論。第二種是確定想移民，但不知道怎麼走，這種他直接分享他的具體步驟，讓學員當作參考。第三種非常明確，就是一定要留在澳洲，這種他就陪伴學員一起規劃整個路線圖。

我又問：「那你希望學員來找你諮詢之前，先準備些什麼？」

Daniel 的答案則出乎我意料，他說：「你完全不需要準備！」他不會預設每個學員都是做足準備才來的。有的人帶著一堆問題，有的人是空手來、就是想先快速得到一些資訊。因為每個人的個性不同，有些人本身面對事情，就是會先做足功課、而有些人就是習慣先獲得資訊再做判斷，這兩種人面對問題的習慣不同，所以他認為帶著最真實的自己來諮詢，就是最好的準備。

對於那些已經在澳洲一段時間、找工作找到開始慌的人，Daniel 說他前面那些問目標的流程幾乎都跳過，直接問一個最關鍵的問題：「你的簽證還剩多久？」

他說，時間決定了一切。他遇過學員說簽證剩一個月，問他現在怎麼辦。他說，他只能很直接地告訴對方：「那就把這一個月的簽證好好用完，沒成功的話就先回去。」

但如果還有六個月，他就會認真地帶著學員把這六個月的每一步都規劃出來。

Daniel 說，在這條海外求職的路上他會很直接地把現實說清楚。因為你的對手是英文比你好、有當地學歷的本地人，要在這個環境裡找到工作，技術是你唯一可以超越他們的地方。所以做足準備、挑戰海外就業市場，他會把目標拉長、往前推導每一步該做些什麼，每次他分享到這裡，他說，大概八成的人會退縮，剩下兩成的人會感到興奮。

在我的經驗裡，會成功的，就是那兩成感到興奮的人。

我接著問他，這一路走下來，有沒有迷惘過？

Daniel 笑著回憶說太多了，我從他的表情中看到更多話語裡沒有提到的焦慮與無奈。他在等待永居的過程中，有段時間公司決定不再幫他擔保，他必須在短時間內找到另一家願意直接擔保永居的公司，同時還卡著合約不能直接離職。「人在異鄉，那種感受會放大好幾倍，因為你就只有你自己。」

他說，那時候他只能靠健身、運動轉換心情，逼著自己繼續往前走。

後來回頭看，那些讓他焦慮的事，其實不是他能控制的。公司沒錢、老闆不想繼續、就業市場不景氣——有些事情是你控制不了的，Daniel 說：「我現在會建議直接開始投履歷，你在外面繞了一圈，說不定找到更適合你的機會。」

說到這裡，Daniel 也說：我的職涯諮詢，從來不替學員做決定。

這條路有多累、多辛苦，我走過、我知道。我不想因為我幫你做了決定，你後來發現不是你想要的，那對你、對我來說都很痛苦。

我問他，輔導學員最有成就感的時刻是什麼？

Daniel 說，是學員拿到 offer 拍照傳給他看的那個瞬間。

「我覺得說不定比我自己拿到還開心！自己拿到的時候，那種感覺反而比較像——終於，怎麼等這麼久，煩死了。但看到學員拿到，就覺得，哇～！真的太不容易了！！！」

他表達出來的喜悅，在螢幕另一端的我都能感受得到。他自己走過這條路，知道每一步卡在哪裡，所以知道怎麼幫人繞過去。

如果你是軟體工程師，目標是移民澳洲，但不確定下一步該怎麼走，去找 Daniel 聊聊。他不會幫你確定你要不要移民，但如果你確定了，他能告訴你怎麼走最快、哪些坑不要踩。

但請記得，他的輔導是個人經驗分享，不是移民法律建議。

你可以在這裡找到他：https://aapd.com.tw/coach-program/coach-all/daniel